Social media

Resurse social media

webinar gratuit

Calendarul webinariilor Gratuite

Te invităm la un maraton al webinariilor gratuite: Marketing, Emoții, Remote Working, Gândire Pozitivă, Parenting, Meditatii! Rezervă-ți locul Acum!

Calendarul webinariilor Gratuite Read More »

in house training

Cursuri și programe pentru companii (inhouse)

In House Training » Indiferent de mărimea companiei Extreme Training oferă soluții customizate menite să genereze rezultate remarcabile » vezi detalii

Cursuri și programe pentru companii (inhouse) Read More »

cursuri extreme training

Agenda de cursuri Extreme Training

CURSURI LIVE și ÎN SALA Alege Cursul Potrivit Vezi detalii Vezi detalii Vezi detalii Vezi detalii Vezi detalii Vezi detalii Nu ai găsit ce te interesează sau ai neclarități Contactează-ne!

Agenda de cursuri Extreme Training Read More »

voucher cadou - idei de cadou

Voucher Cadou – IDEI de cadouri

Obiectele se uzează și devalorizează spre deosebire de un curs care rămâne pentru totdeauna. Beneficiile sunt mari pe termen mediu și lung atunci când oferi un curs.

Voucher Cadou – IDEI de cadouri Read More »

Social media ca necesitate – Totul devine puțin diferit atunci când este spus cu voce tare!

Social media, facebook, twitter, LinkedIn, google+, youtube, flickr, pinterest, toate aceste medii sociale facilizează accesul la informații și în același timp contibuie la crearea unei imagini, a unei percepții asupra realității.

Social media ca necesitate – Totul devine puțin diferit atunci când este spus cu voce tare! Read More »

Numărul şomerilor, linkedin jobs, posturi vacante

Cum să îţi găseşti un job utilizând Linkedin – seminar gratuit!

Extreme Training te invită să participi la seminarul gratuit „Cum să-ţi găseşti un job folosind LinkedIn”, luni 19 martie 2012, începând cu ora 13:30. Pentru că ştim că socializarea înseamnă nu doar distracţie, te aşteptăm cu instrumente utile şi placute pentru a-ţi găsi locul de muncă visat!

Cum să îţi găseşti un job utilizând Linkedin – seminar gratuit! Read More »